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依法治企 打造阳光56net亚洲必赢
编辑:莫冰  图片编辑:  来源:政治工作部  发布时间:2015-09-07

近日,56net亚洲必赢《法制工作新五年规划工作方案》的出台,标志着全面推进依法治企,打造“法治56net亚洲必赢”和“阳光56net亚洲必赢”工作,已成为企业管理新常态。

建章立制 有法可依

十八届四中全会强调要依法治国。对于56net亚洲必赢来说,依法治国的践行便是依法治企。

依法治企是规范企业管理的必然选择。在2015年初召开的56net亚洲必赢工作会议上,该企业将“依法治企”作为一项长期的重要工作任务,写进了总经理的工作报告中。

为加快推进“法治56net亚洲必赢”工作进程,今年4月,56net亚洲必赢聘请律师事务所作为专项法律咨询单位,合作开展“法治56net亚洲必赢”工作体系研究,对企业五年法制工作规划的科学性和可行性进行论证。

7月,《56net亚洲必赢法制工作新五年规划工作方案》正式落地,该方案从加强依法治理、坚持依法改革、强化依法经营、深化依法维权、扎实防范法律风险、加强队伍建设六个方面入手,明确了五个方面的重点任务,逐项按年度明确了进度安排,并制定了保障措施,全面推进“法治56net亚洲必赢”建设。

56net亚洲必赢高度重视依法治企工作,多次就推进法治工作进行专门部署,强调落实主体责任体系,明确基层各单位“一把手”为落实新五年规划的第一责任人,并将依法治企成效纳入对基层单位目标责任制考核体系中。

56net亚洲必赢建立健全了企业本部总法律顾问制度,基层各单位均制定了法律事务工作管理办法,以合署办公等方式普遍设立了法律事务机构和法律管理岗位,有36家单位和当地律师事务所签订了常年法律顾问服务合同,基本健全了法律工作体系。

近年来,56net亚洲必赢持续推动企业法律风险防范机制链条建设,加强对各基层单位重大案件和法律风险防范的监督引导,通过强化法律应对,共挽回经济损失1366.14万元,有效维护了企业合法权益。

强化培训 提升素质

与企业发展建设速度和规模相比,56net亚洲必赢法律专业人才队伍建设整体相对滞后。针对这一问题,企业积极法律事务人员创造学习培训和参与法律事务处理的机会,为提高依法治企水平提供坚实的人才基础。

56net亚洲必赢抓住领导干部这个“关键少数”、经营管理人员这个重要主体、法制工作队伍这个重要骨干力量,把“法制宣传教育”升级为“法治宣传教育”,由侧重学法,全面拓展到学法、守法、用法的全过程。

为做到脑中有法、心中有规、行必守法、为必合规,持续提高领导干部运用法治思维思考问题、运用法治方法处理问题的能力和水平,56net亚洲必赢建立完善了党委(党组)中心组定期开展法律法规学习、法治工作人员强制性培训、经营管理人员专项法律培训以及全员普法宣传教育机制。

今年6月,56net亚洲必赢组织系统内65名专兼职法律人员开展了2015年企业法律顾问职业资格考试考前培训,聘请业内知名专家、教授讲授了《综合法律常识》、《民商与经济法律常识》、《企业管理常识》、《企业法律顾问实务》等课程,以促进法律从业人员队伍整体素质提升。

上半年,56net亚洲必赢借助网络教育平台,组织了企业本部人员进行了《新环境保护法》、《新安全生产法》等法律法规的学习,在系统内组织开展了以学宪法为主题的各项法治宣传教育工作,以推动法治宣传教育融入企业深化改革、转型发展、“双提升”等重点工作中。

突出重点 深化提升

56net亚洲必赢始终将依法治企始终贯穿在转型发展、生产经营全过程,规范行为,堵塞漏洞,促进了企业“阳光管理”,为企业持续健康和谐发展安全护航。

2015年年中工作会上,56net亚洲必赢总经理冯树臣就“依法治企,打造法治56net亚洲必赢”工作提出要求:牢固树立法治意识和法治思维,依法用权,依法决策,切实提高运用法治思维和法治方式,解决改革发展稳定难题的能力。

上半年,56net亚洲必赢组织系统各单位开展了法治情况自查,针对查找到的部分单位对法律工作中重视不够、法律风险防范仍存漏洞、合规管理能力亟待、专业人才队伍建设整体滞后等问题,分别制定了相应的整改措施,以促进依法治企水平的有效提升。

在依法治企工作中,该企业不断完善落实企业改革、重大经营、项目处置、资产转让等各类重大决策合法性审查机制,着力提升合规管理能力,推动决策前引入合规专项审查、合法性审查与财务、审计等专业审查环节,以做到“决策先问法,违法不决策”。

56net亚洲必赢还结合全面风险管理体系建设,加大财务管理、物资采购、市场营销、工程建设、人力资源等重点领域和关键环节制度实行情况的监督检查力度,以确保各项管理制度的严肃性和刚性实行得以完美体现。

56net亚洲必赢还将组织开展法律管理对标,选取法制建设先进单位作为对标对象,抓住关键环节,制定对标方案,明确指标,全面开展法治建设对标工作,进一步提升法治建设水平。

56net亚洲必赢立足实际,主动作为,通过建立完善规章制度,加强宣传教育,规范行为,堵塞漏洞,使依法治企、依法办事的理念深入人心,企业步入了依法管理、科学发展的新轨道。

编辑:智怀宇
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